Las denuncias

Six Flags elimina política tras ser exhibidos por discriminación

El parque de diversiones Six Flags México se vio obligado a modificar su reglamento interno luego de que empleados del lugar fueran acusados de homofóbicos por señalar y reprimir a una pareja del mismo sexo por manifestar su cariño de manera pública al interior de las instalaciones.

Un cliente del centro recreativo denunció en su cuenta de Twitter que, acompañado por dos amigos -que son pareja- fueron señalados y sacados de la fila por personal del lugar mientras esperaban para abordar una de las atracciones, debido a que ambos se habían dado un beso, lo cual atentaría contra el reglamento interno.

Posteriormente, otro trabajador que se presentó como el ‘director del parque’ -tuiteros lo identificaron como José Garcidueñas- respaldó el señalamiento de sus compañeros, afirmando que es una regla establecida que tenía que aplicar. Sin embargo, cuando revisó junto con los afectados los lineamientos de uso, no apareció ningún artículo en el que se restringieran las muestras públicas de afecto al interior del parque.

Mientras se desarrollaba esa conversación, los señalados notaron que, a su alrededor, había varias parejas heterosexuales besándose y tomándose de las manos, hecho que el funcionario ignoró. Posteriormente, este se justificó afirmando que los gestos de afecto –de parejas del mismo sexo- atentan contra el ambiente familiar del parque.

Luego de que esta situación fuera compartida en las redes sociales, las quejas en contra de la empresa se dispararon, posicionando el hashtag #SixFlagsDiscrimina como tendencia a nivel nacional y acarreando una oleada de comentarios negativos en distintas plataformas.

Algunos de los internautas señalaron la hipocresía de Six Flags, ya que en el mes de junio realizan publicaciones en favor de la diversidad sexual e incluso contactan a colectivos para ofrecerles boletos. Otros más recordaron que esta no es la primera vez que el parque enfrenta acusaciones por discriminación, ya que en el pasado han negado servicios a personas con condiciones genéticas, por su vestimenta o por portar tatuajes.

https://twitter.com/OphCourse/status/1476389429463982085

Tras las denuncias, el Consejo para la Prevención de la Discriminación de la Ciudad de México (COPRED-CDMX) dio a conocer que abrió un expediente para atender el caso en los términos que establece la legislación local.

El parque, por su parte, tardó casi 24 horas en emitir un posicionamiento sobre este caso. En el comunicado aseguran que sí existía una normativa relacionada a las muestras públicas de afecto -aunque su propio director de parque no pudo encontrarla- pero decidieron que esta no es necesaria tras escuchar a sus visitantes. Sin embargo, en ningún momento se disculparon por la actitud discriminatoria de su personal.

Imagen: The Coaster Zone

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